H-4应了解的：H-1B六年后延期要注意的几点
浏览次数：5447    添加时间：2015/2/26    来源：Frank Tsang臧煜卓

新出台的法案允许H-1B配偶申請工作证是一大利好，只是H-4的工作权和H-1B紧密相连，可以适用新法的H-1B只有两类，其中一类是根据AC21法案获得延期的H-1B，此类H-1B是正常6年到期后的延期，延期时应注意哪些呢？希望工作的H-4太太们可以从USLawChina这篇文章中了解。

H-1B在美国的身份有效期为六年，六年之后，H-1B必须离开美国，在境外停留一年以上才能重新申请H-1B签证。但是根据21世纪美国竞争法案(The American Competitiveness in the Twenty-first Century Act of 2000 as amended by the 21st Century, 简称AC21法案)，只要H-1B持有人在五年期满前提出劳工证申请或I-140申请，申请未决，H-1B就可以申请六年后的延期，每次延一年。

但是现在还有很多人在申请H-1B六年延期时，面临许多时间期限问题。例如有些人提交劳工证申请在第五年后才提交劳工证/I-140申请，不满足申请超过365天的规定等，这些情况应如何应对呢？

● 在美国境外停留：H-1B持有者在美国境外停留的时间将不被计入H-1B身份六年有效期内。减去这段时间，延长H-1B六年到期的时间。

● 在H-1B和H-4身份之间改变：如果H-1B持有者和其配偶都是H-1B专业人士，可以由配偶为其申请H-4。H-4身份在美国停留的期限将不会被计入长H-1B六年有效期，并且不受配额限制。另外即使每年的配额已经用完，H-4身份可以随时改变为H-1B身份。

● 在H-1B和其他非移民身份之间改变。减去其它非移民身份时间同样可以延长H-1B的六年有效期。

● H-1B "保留（Remainder）"方式：移民新的备忘录明确规定：如果H-1B六年有效期没有使用完出境，可以有下列两种选择：

（1）申请再次入境，用完之前H-1B未用完的六年期限的剩余时间，这种方式不受H-1B名额限制，但是再次入境后在美国停留期有限。

（2）重新申请一个六年期限的H-1B签证进入美国。但是此时申请者需要在国外停留至少一年之后才能申请，并且会受到H-1B名额的限制。


作者：Frank Tsang臧煜卓
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